"Frauen-Headhunting" bis "FemaleShift"-Consultancy

Seit dem Start von HUNTING/HER als Personalberatung für Frauen 2007 erstmals das Executive Search - Konzept „shePlacement“ entwickelte, hat sich die Nachfrage nach hochqualifizierten weiblichen Fach- und Führungskräften zuletzt auf allen Hierarchieebenen deutlich gesteigert.

 

Dabei sind es im Hause HUNTING/HER mehrheitlich bekannte deutsche Großunternehmen und DAX-Konzerne, welche frühzeitig die Zeichen richtig erkannt hatten und  sich bewusst dafür einsetzen, den Frauenanteil in ihren Führungspositionen auszubauen.



Nachdem wir seitens unserer Unternehmenskunden zuletzt verstärkt angefragt wurden nicht nur vakante Positionen zu besetzen, sondern unsere spezifische Glaubwürdigkeit und Kompetenz als „Frauen-Headhunter“ darüber hinaus auch in Form von Executive HR-Consulting einzubringen, hat das Hause HUNTING/HER HR-Partners eine entsprechende neue Business unit geschaffen: FemaleShift – Executive HR-Consulting by HUNTING/HER.


Neben unseren bisherigen Units als erste „Headhunter für Frauen“, Female Executive Search“ sowie „Female Active Placement“ ergänzt unsere Workshop-Unit„FemaleShift“ sowie unsere Outplacement-Tochter JobHUNTERS.Online künftig unser ganzheitliches Leistungsangebot als Personalberatung.

Unsere Ansprechpartner in den jeweiligen Units sowie unserer Geschäftsleitung steht Ihnen für weitere Informationen gerne zur Verfügung. 

 

 Über uns: HUNTINGHER HR-Partners


 

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