Unsere Richtlinien als Personalberater

Wir verstehen uns bei HUNTING/HER HR-Partners grundsätzlich als Partner für unsere auftraggebenden Unternehmen im Rahmen der verantwortungsvollen Aufgabe, diese bei der Besetzung offener Vakanzen effiezient zu unterstützen. Dass ein solcher Anspruch nur zielführend umzustezen ist, wenn alle beteiligten Parteien die dazu notwendige Sorgfalt und Offenheit vor und während eines solchen Beratungsprozesses praktizieren, liegt auf der Hand. 

 

Als Personalberater sind deswegen alle Partner und Berater bei HUNTING/HER HR-Partners - ob Mitglied im BDU oder nicht - dazu angehalten, sich an den den vom Bundesverband Deutscher Unternehmensberater (BDU e.V.) verabschiedeten "Grundsätzen ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung" zu orientieren. 

 

Hintergrund: Der BDU hat es sich als bundesweite Berufsvertretung von Personalberatern zum Ziel gesetzt, die Professionalität der Branche und seiner Mitglieder zu fördern. Aus diesem Grund hat der BDU die "Grundsätze ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung" formuliert, welche Sie hier 
zum Download finden.

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